Оглавление:
Если работник склада не принял товар от поставщика по этой причине, он также должен на это указать;
Содержание:
Недостача и излишки товара Образец акта инвентаризации товарно-материальных ценностей, смотрите здесь.
По какой форме составлять акт на недостачу? Как заполнить акт инвентаризации товаров?.
Но для более правильного написания стоит ознакомиться с приведенными ниже образцами.
Пример: Вообще, в соответствии с законодательством, отсутствие на рабочем месте без уважительной на то причины более 4 часов считается прогулом, вслед за которым может последовать увольнение либо другое дисциплинарное взыскание. Причины такого отсутствия могут быть серьезными и уважительными, поэтому объяснительная записка в этом случае поможет работнику оправдаться перед руководителем.
Прежде чем приступать к написанию подобного рода объяснительной, нужно тщательно проанализировать обоснование своего отсутствия.
От ошибок в работе не застрахован не один, самый педантичный и внимательный сотрудник.
247 ТК РФ обязано потребовать у сотрудника, в чьем ведении находились утраченные ценности, объяснения в письменном виде.
Необходимо это для решения вопроса об источниках возмещения недостачи, вскрытой при инвентаризации, а именно есть ли основания относить недостачу на ответственное лицо. У сотрудника в соответствии со ст.
193 ТК РФ в течение двух рабочих дней с момента получения такого требования есть возможность представить объяснительную о причинах отсутствия ценностей. Объяснительная записка адресуется на имя руководителя организации или непосредственного руководителя лица, допустившего недостачу.
Предпочтительно, чтобы она была написана от руки, а не распечатана.
Важно Напишите как вы выполняли ход вашей работы, то есть честно все как есть, и при этом куда вы отлучались и на сколько.
Кто при этом отвечал и имел доступ к товару и что считают они.
Мне кажется, тут не объяснительная нужна, а докладная записка на имя директора.
Ну а форма, вообщем, одна quot;Руководителю ___________ организации _____ФИО от___________ваши данные.
Потом посредине Объяснительная(или докладная) и по сути.
Дата, подпись. Если обнаружен факт недостачи, то наличие объяснительной просто необходимо, только писать е можно с признанием вины либо с не признанием, если вы не виноваты.
Писать объяснительную нужно на имя своего непосредственного начальника, которому вы подчиняетесь.
Если обнаружен факт недостачи, то наличие объяснительной просто необходимо, только писать её можно с признанием вины либо с не признанием, если вы не виноваты.
Внимание Писать объяснительную нужно на имя своего непосредственного начальника, которому вы подчиняетесь.
Объяснительную напишите в 2-х экземплярах.
Инфо В настоящее время проводится аудиторская проверка нашей компании по срочному спецзаданию наших учредителей.
Учимся писать записки: докладные, служебные, объяснительные Важно ЖаровойПринять меры к восстановлению ГТД30.08.2012
В 13-00 холодильник мною был закрыт, но во время обеденного перерыва уборщица Петрушко Г.И. мыла стекла в витрине-холодильнике и забыла его закрыть».
Приказ о недостаче при инвентаризации.
Образец составления. Внимание Пересортица Недостача имеющихся запасов в бухучете отображается только после взаимозачетов по пересортице.
Если и после нее остается недостача, то ее списывают на естественную убыль, но только по тем наименованиям, где была выявлена недостача. Использовать пересортицу можно далеко не всегда.
Может ли она теперь в суде предоставив доказательства неполучения товара.
Доказать что товар не приходил?
Или подписав этот акт она согласна со всем, объяснительную можно и потерять?
Если работадатель будет взыскивать через суд ущерб то он должен доказать причиненный ушерб именно работником.
Здравствуйте, Татьяна Анатольевна! Во-первых, привлечь работников за выявленную недостачу в ходе проведенной ревизии к материальной ответственности работодатель вправе лишь при наличии вины этих работников и с соблюдением положений статей 247, 248 Трудового кодекса РФ (далее-ТК РФ).
Во-вторых, всегда нужно при оформлении письменного объяснения по требованию работодателя согласно оформлять в 2-х экз. объяснение и передавать 1 экз. объяснения под роспись на 2-м экз.
объяснения, что бы работодатель не мог «потерять» объяснение работника и составить Акт о том, что он отказался предоставить письменное объяснение. Статья 247.
А я этот факт скрыла.
03 Октября 2016, 04:50, вопрос №1395088 Ксения, г. Арсеньев Категория: Все услуги юристов в Москве Гарантия лучшей цены – мы договариваемся с юристами в каждом городе о лучшей цене.
У меня на работе недостача,меня просят написать обьяснительную,подскажите как правильно написать,чтобы не произошло никаких проблем?
25 Февраля 2016, 05:59, вопрос №1156922 Наталья, г.
Чита-Забайкальск Категория: Здравствуйте! Работаем в строительном магазине уже год, нас трое: продавец-кассир, товаровед и руководитель. 21.01.16г провели инвентаризацию в процессе которой была обнаружена недостача товара на крупную сумму.
Все проходило с утра до часу ночи.
На. 24 Января 2016, 18:41, вопрос №1113127 арина, г. Омск Категория: Здравствуйте как правильно объяснить начальству о недостачи денег в кассе в размере 360 рублей,которые я брала из кассы,а утром вложила,но т.к у нас администратор очень любит подставлять свой персонал,она тут же доложила начальству о.
При этом форму такого документа можно разработать самостоятельно либо воспользоваться .
в виде единого документа на основе формы инвентаризационной описи, дополненной параметрами, необходимыми для формирования сличительной ведомости. Сумма расхождений определяется как их стоимость по данным бухгалтерского учета.
Следующий этап оформления недостачи — выяснение причин и обстоятельств ее возникновения.
На основании факта убытка, отраженного в сличительных ведомостях, руководство организации в соответствии со обязано потребовать у сотрудника, в чьем ведении находились утраченные ценности, объяснения в письменном виде. Необходимо это для решения вопроса об источниках возмещения недостачи, вскрытой при инвентаризации, а именно есть ли основания относить недостачу на ответственное лицо.