Нпф большой официальный сайт

НПФ Большой официальный сайт

Потенциальные клиенты могут узнать, как перевести свои накопления в фонд, заработать больше денег и контролировать сумму на счете. Ресурс предлагает и такой полезный сервис, как пенсионный калькулятор.

Указав свой пол, возраст, уровень заработка и другие параметры, каждый желающий получает возможность рассчитать примерный размер пенсионных выплат. При этом есть очень наглядное сравнение с показателями ПФР.

На сайте работает и личный кабинет, для пользования которым требуется регистрация с указанием СНИЛС, номера карты либо телефона. НПФ «Большой» предлагает на выбор три пакета пенсионных планов:

1. Личный – гибкие условия взносов и получение второй пенсии.
2. Семейный – для близких людей.
3. Инвестиционный – хорошая альтернатива банковским депозитам.

Период внесения взносов и их размер клиенты фонда «Большой» выбирают самостоятельно.

Доступны варианты срочной и пожизненной пенсии.

+ 100% от государства

Можно прекращать взносы, можно возобновлять вновь.

Минимальный взнос в год, который необходим чтобы получить софинансирование от государства – 2000 рублей или 167рублей в месяц, максимальный – не ограничен.

На этапе накопления, все средства на счете — взносы (государство, гражданин, работодатель) и доходность по ним наследуются правопреемниками, которых определяет вкладчик.

Перечисление взносов на свой пенсионный счет можно

Большой Фонд — Большие возможности

Это очень важно – обычно пенсионный фонд создается при одном крупном холдинге, и тогда все деньги сторонних клиентов работают в его интересах.

Или наоборот, — фонды создаются банками и брокерами, и тогда за их спиной нет силы реального бизнеса. Пенсионный фонд Большой предлагает всю гамму пенсионных продуктов для корпоративных и частных клиентов.

Корпоративным клиентам фонд предлагает разработку и для отдельных категорий персонала. Частным клиентам – индивидуальные пенсионные планы и хорошую инвестиционную доходность.

Опыт лучших решений

С БПФ выгодно НПФ Большой – это фонд долгосрочной доходности. Это значит, что не только взносы клиентов, но и доход Фонда умножает средства корпоративных пенсионных программ.

Для работодателей предусмотрены налоговые льготы. Дополнительные платежи работодателя на накопительную часть пенсии сотрудников освобождаются от налогообложения в сумме не более 12 000 руб.

в год на каждого работника.

Универсальный пенсионный пакет для компаний, которые подходят к вопросу пенсионного обеспечения комплексно, сочетая обязательное пенсионное страхование работников с отдельным пенсионным планом. Идеальное решение для средних и крупных компаний.

Пакет планов Инвестиционный

1. Вступительный взнос от 200 000 руб. с возможностью дальнейшего пополнения пенсионного счета в размере не менее 60 000 руб. в год
2. Предусмотрено правопреемство, наследование
3. Ежегодное начисление дохода на сформированные пенсионные резервы
4. Персональный менеджер, привилегированное обслуживание
5. При долгосрочном накоплении любая периодичность выплаты пенсии – срочная пенсия, либо пожизненная
6. Короткий накопительный период в зависимости от суммы вклада и выгодные условия досрочного расторжения — отсутствие комиссий, минимальный срок выплаты выкупной суммы

Единовременный взнос, рублей Период накопления, лет Срочная пенсия по периоду выплат, рублей Пожизненная пенсия, мужчины Пожизненная пенсия, женщины 5 лет 10 лет 200 000 2 6 043 3 022 3 251 2 334 10 22 207 11 103 11 947 8 575 400 000

Клиенты Фонда

Российская диверсифицированная холдинговая компания, основанная в 1993 г.

и обслуживающая около 150 миллионов потребителей в таких отраслях, как телекоммуникации, высокие технологии, банковские услуги, розничная торговля, лесопереработка, сельское хозяйство, недвижимость, фармацевтика, туризм и медицинские услуги.

Чтобы жить достойно

Прибавьте к этому отличную доходность БПФ по пенсионным резервам. Прибавьте и возможность вернуть 13% взносов через социальный налоговый вычет, и вы получите выгодный инвестиционный продукт, гораздо лучше других!

Что для вас главное?

1. Начать получать 2 пенсии уже сегодня (для пенсионеров)
2. Менять размер и условия пенсии
3. Платить меньше всего
4. Накопить на пенсию за несколько лет (для тех, кому 1-7 лет до пенсии)

1. Финансовая поддержка родителей с возможностью моментального начала выплат дополнительной пенсии БПФ.

2. Создание пенсионного капитала в пользу детей для их достойного будущего.
3. Программа дополнительных пенсий для супругов с передачей выплат друг другу.
   Самые минимальные платежи на рынке НПФ.

   Самые минимальные платежи на рынке НПФ.

4. Помочь близкому человеку.

Пакет планов Личный

каждый Ежемесячная или ежеквартальная уплата пенсионных взносов, общая сумма взносов не менее 6 000 в год Предусмотрено правопреемство, наследование Размер взносов в год, рублей Период накопления, лет Срочная пенсия по периоду выплат, рублей Пожизненная пенсия, мужчины Пожизненная пенсия, женщины 5 лет 10 лет 6 000 20 4 742 2 371 2 551 1 831 30 11 738 5 869 6 315 4 533 12 000 20 9 483 4 742 5 102 3 662 30 23 476 11 738 12 630 9 065 36 000 20 28 450 14 225 15 306 10 986 30 70 428 35 214 37 889 27 196 Для тех, кто хочет больше: Пенсионный план Создание пенсионного капитала в пользу детей для достойного будущего.

Уникальная возможность управлять пенсионными выплатами после выхода на пенсию исходя из жизненных обстоятельств.

Например, можно в первые годы получать пенсию большего размера,

Частные клиенты

Пенсия формируется на протяжении всей трудовой деятельности работника. Если ваша родственница выйдет на работу, то государственная пенсия будет формироваться автоматически – за счёт отчислений работодателя в Пенсионный фонд РФ.

Что касается добровольных пенсионных программ, то, конечно, при наличии финансовой возможности в них необходимо участвовать. Во-первых, обязательно нужно вступить в программу софинансирования пенсии – это выгодно и не требует существенных финансовых затрат.

Во-вторых, БПФ предлагают своим клиентам индивидуальные программы негосударственного пенсионного обеспечения, в рамках которых накопления формируются за счёт взносов клиентов и дохода, обеспеченного фондом. Все существующие сегодня возможности сформировать достойный пенсионный капитал нужно использовать, ведь, как говорят наши нынешние пенсионеры, деньги на пенсии лишними не бывают.