Оглавление:
Зато размер заплаты в учреждениях, финансируемых из государственной казны, контролируется законодательно. Согласно ст. 134 Трудового кодекса РФ, оплата труда должна повышаться соответственно росту цен на товары и услуги. Кроме указаний ТК РФ, правительство РФ стремится выполнить майские указания Президента, которыми было продиктовано повышение выплат отдельным категориям.
Причем ориентиром для размера довольствия Президент указал не МРОТ, а средний уровень заплат в регионе.
Размер окладов трудящихся утверждается заранее в бюджете РФ. Проект ФЗ № 556362-7
«О федеральном бюджете на 2023 год и на плановый период 2023 и 2023 годов»
был утвержден в первом чтении.
В соответствии с ним запланирована индексация заработной платы.
В конце концов:
К сожалению, не все категории бюджетников попали под действие «майских указов».
Очевидно, что тех, кому оклады не повысили, достаточно много.
Поэтому чиновники пообещали не обойти их стороной и также провести индексацию их зарплат.
Так, в соответствии с проектом закона
«О федеральном бюджете на 2023 год и на плановый период 2023 и 2023 годов»
, запланировано повышение окладов бюджетников (размеры индексации смотрите в таблице ниже).
Категории бюджетников, которым индексируют оклады в соответствии с «майскими указами»Категории сотрудников, которые не попали под действие «майских указов»
В частности журнал ПрофиКоммент писал ранее о , именно тогда дело наконец дошло и до младшего рабочего и технического персонала бюджетных учреждений, ведь теперь им не имеют права платить ниже, чем .
Кстати, с 1 января 2023 года размер МРОТ будет . Поэтому вышеперечисленный технический персонал снова ожидает денежная прибавка.
Первым делом это коснётся тех работников, уровень дохода которых находится ниже МРОТ. Ведь по закону бюджетник не может получать зарплату, размер которой меньше, чем величина МРОТ.
Самый существенный рост
Зато размер заплаты в учреждениях, финансируемых из государственной казны, контролируется законодательно. Согласно ст. 134 Трудового кодекса РФ, оплата труда должна повышаться соответственно росту цен на товары и услуги. Кроме указаний ТК РФ, правительство РФ стремится выполнить майские указания Президента, которыми было продиктовано повышение выплат отдельным категориям.
Причем ориентиром для размера довольствия Президент указал не МРОТ, а средний уровень заплат в регионе. Размер окладов трудящихся утверждается заранее в бюджете РФ.
Однако не всегда и не для всех категорий бюджетников повышение зарплаты производится в соответствии с уровнем инфляции – отклонения могут быть как в сторону более быстрого роста, так и наоборот.
К бюджетникам относят несколько отдельных категорий работников:
Уровень оплаты труда для разных категорий работников устанавливается по отдельности и регламентируется разными нормативно-правовыми актами.
От этого отличается и непосредственно сам уровень оплаты труда: Как видно, чиновники и силовики в России получают
Единых сроков индексации законодательство не устанавливает.
По общему правилу, индексация проводится с момента, когда Росстат определяет уровень инфляции за весь прошедший календарный год. Этот момент приходится на 1 февраля каждого года. Но работодатели могут индексировать зарплаты и с другой даты.
Например, с 1 января или со второго полугодия.
Кто обязан индексировать зарплаты Отсутствие в статье 134 Трудового кодекса РФ чёткого порядка индексации зарплат приводит к тому, что ряд коммерческих организаций вообще не планируют повышать зарплаты своих сотрудников.
1.
Бюджетники – кто они? Поэтому, когда правительство обещает повышение зарплаты бюджетникам в 2023 году, речь идет, прежде всего, о категориях, которые подпадают под майские президентские указы, а именно о работниках определенных сфер:
Уровень доходов бюджетников всегда значительно отставал от средней зарплаты россиян. Для устранения этого дисбаланса и привлечения молодых специалистов в образовательную и медицинскую сферу президент России Путин В.
В. в 2012 г. поручил довести доходы бюджетников до приемлемого уровня, а именно увеличить до уровня:
Напомним, что за январь-сентябрь средняя реальная заработная плата выросла на 8,4%. Также Ельцова напомнила, что в этом году средняя номинальная заработная плата увеличилась на 11,1% к прошлому году. По данным Росстата, речь идет о 42,3 тысячи рублей к 37,9 тысячи рублей в 2023 году.
По ее словам, в числе лидеров по темпам роста зарплат в России — Забайкальский край и Омская область (+14,1%).
Также темп роста выше среднероссийского продемонстрировала Кемеровская область (+14,8%). Ниже средних темпы роста по заработной плате в Кабардино-Балкарии (+6,4%), а также в Республике Марий Эл (+7,1%).
Ранее такие темпы роста зарплат глава Минтруда Максим Топилин назвал «беспрецедентными», что вызвало неоднозначную реакцию.
Заявление министра вызвало активное обсуждение в обществе и неоднозначные оценки.
Речь в том числе идет о работниках федеральных государственных органов, гражданском персонале воинских частей и работниках подразделений федеральных органов исполнительной власти.
В январе министр труда и социальной защиты заявил, что будут расти зарплаты бюджетников, как вошедших, так и не вошедших в «майские» указы президента 2012 года. «В 2023 году регионы из федерального бюджета получат на сохранение этого баланса дополнительно 100 миллиардов рублей.
Насколько будет расти средняя зарплата в регионе, настолько региональные власти должны будут увеличивать заработную плату этим категориям работников», — подчеркнул Максим Топилин.
Он также называл цифру 4,3% — предполагаемую на тот момент индексацию.
В прошлом году индексация работников бюджетной сферы была проведена с 1 января на 4%. Сегодня есть все основания полагать, что этот показатель может оказаться ниже инфляции.