Оглавление:
Отсчет трудового стажа начинается с начала деятельности в должности медработника.
Трудовая деятельность в селе идет как календарный год за 1 год и 3 месяца.
Работа в некоторых медицинских должностях, предусмотренных Перечнем, засчитывается как один год за полтора года. У другой части медицинского персонала деятельность не увеличивает трудовой год, то есть 1 календарный год равен 1 рабочему.
Важно: при смешанном стаже осуществляется частичное сложение. Например, за должность — год за 1,6 года и за работу в селе – год за 1,3 года. В общей сумме один календарный год идет за 1 год и 9 месяцев.
«На селе» срок стажа вовсе снижен до 25 лет.
И детские сады в этом списке отсутствуют. В то же время в него включены детские приюты, санатории и даже косметологические центры. — Медсёстры, которые трудятся в дошкольных учреждениях, осуществляют деятельность по охране здоровья детей, они оказывают им медпомощь, готовят к медосмотрам, диспансеризации.
Одним словом, работы у них много, — сообщила Лайфу Бондарь. — И, конечно, заслуженно засчитывать им в медицинский стаж этот период работы.
В связи с этим депутат попросила министра здравоохранения Веронику Скворцову рассмотреть вопрос о включении детских садов в указанный перечень.
Это означает, что на основании отчислений в ПФР, который ежемесячно совершает работодатель за работника, копятся коэффициенты, которые учитываются при начислении пенсионных выплат.Законодательство предусматривает льготный период выхода на заслуженный отдых для работников здравоохранения. Количество отработанных лет имеют юридическую силу, так как на их основании производится подсчет и назначение пенсии по старости, инвалидности и других начислений социального обеспечения граждан.Получение льготной пенсии возможно для специальностей из определенного перечня профессий медиков:
Врачебные
в специальный стаж для назначения пенсии периоды — время нахождения на курсах повышения квалификации: с 26.02.2003 года по 26.03.2003 года — 1 месяц 01 день; с 19.02.2008 года по 18.03.2008 года — 30 дней, с 19.02.2013 года по 20.03.2013 года — 01 месяц 02 дня — всего 0 лет 03 месяца 03 дня (1:1).
Итого включить М. в специальный трудовой стаж, дающий право на назначение досрочной трудовой пенсии по старости — 3 года 2 месяца 04 дня.
обратилась с иском к УПФ РФ (ГУ) в Осинском районе Пермского края, предъявила требование о включении в стаж для назначения досрочной трудовой пенсии по старости в льготном исчислении 1 год работы как 1 год и 6 месяцев стажа периодов ее работы в должности медицинской сестры палаты новорожденных родильного отделения стационара в МУ «Осинская центральная районная больница», а также включении в специальный трудовой стаж периодов нахождения на курсах повышения квалификации, назначении досрочной трудовой пенсии по старости с момента обращения к ответчику — 13.11.2013 года.
При этом, ответчиком в трудовой стаж были зачтены периоды её работы с 01.08.1985 года по 20.01.2000 года, с 01.01.2002 года по 15.09.2002 года, с 17.10.2002 года по 09.09.2007 года, с 11.10.2007 года по 27.03.2012 года в качестве медицинской сестры отделения новорожденных Смоленского родильного дома (МЛПУ «Клинический родильный дом», ОГБУЗ «Перинатальный центр») в календарном, а не льготном исчислении. Основанием отказа ответчик указал отсутствие в Перечне структурных подразделений учреждений здравоохранения и должностей врачей и среднего медицинского персонала, работа в которых в течение года засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, такого отделения, как отделение новорожденных и должности — медицинская сестра.
Указанный Перечень является приложением к Правилам исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой
(«Новая бухгалтерия», 2008, n 6)
Списки соответствующих работ, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых назначается трудовая пенсия по старости в соответствии с выслугой лет, правила исчисления периодов работы (деятельности) и назначения указанной пенсии при необходимости утверждаются Правительством Российской Федерации (п.
3 ст. 28 Закона N 173-ФЗ). В соответствии с указанной нормой (п. 3 ст. 28) принято Постановление Правительства РФ от 29.10.2002 N 781 (далее — Постановление N 781), утвердившее в том числе Список должностей и учреждений, работа в которых засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в государственных и муниципальных учреждениях здравоохранения. По нормам Постановления N 781 учреждения «детский сад», «детский дом», где вы работали в качестве
Не входит, санитарка к должностям, по которым льготный медстаж идет — не относится.
Больницы всех наименований Врачи — специалисты всех наименований (кроме врачей-статистиков), в том числе врачи -руководители учреждений (их структурных подразделений), 2. Психиатрическая больница (стационар) специализированного типа, в том числе с интенсивным наблюдением осуществляющие врачебную деятельность Средний медицинский персонал*: главная медицинская сестра; заведующий: 3.
Республиканское объединение по реабилитации и восстановительному лечению детей-инвалидов фельдшерско-акушерским пунктом — акушерка (фельдшер, медицинская 4.
Медико-санитарная часть сестра), фельдшерским здравпунктом — фельдшер (медицинская сестра), медицинским пунктом — медицинская сестра (фельдшер); 5. Центральная медико-санитарная часть 6.
Госпитали всех наименований фельдшер; фельдшер-лаборант; 7.
Дом сестринского ухода старший фельдшер; акушерка; старшая акушерка; зубной врач; медицинская сестра;
В случае, когда работа осуществлялась в нескольких указанных в списке должностях (учреждениях) в течение неполного рабочего времени, период ее выполнения засчитывается в стаж работы, если в результате суммирования занятости (объема работы) в этих должностях (учреждениях) выработана нормальная или сокращенная продолжительность рабочего времени в объеме полной ставки по одной из должностей. Постановление Правительства РФ от 29.10.2002 N 781 (ред.