Главная - Жилищное право - Положение о стимулирующих выплатах мин обр рд

Положение о стимулирующих выплатах мин обр рд


Положение о стимулирующих выплатах мин обр рд

Оглавление:

Республика Дагестан


Утвердить прилагаемое Положение об оплате труда работников государственных образовательных учреждений, находящихся в ведении Министерства образования и науки Республики Дагестан (далее — Положение).2. Рекомендовать органам местного самоуправления муниципальных образований Республики Дагестан ввести новые системы оплаты труда работников муниципальных учреждений образования, определив условия оплаты их труда применительно к Положению, утвержденному настоящим постановлением.3. Министерству образования и науки Республики Дагестан давать разъяснения по вопросам, связанным с применением Положения, утвержденного настоящим постановлением.4.

Финансовое обеспечение расходных обязательств, связанных с реализацией настоящего постановления, осуществляется в пределах бюджетных ассигнований республиканского бюджета Республики Дагестан, предусмотренных по разделу «Образование» на обеспечение выполнения

Об утверждении Положения о выплатах стимулирующего характера руководителям государственных учреждений образования (с изменениями на 21 мая 2023 года)

Зарегистрировать настоящий Приказ в установленном порядке в Министерстве юстиции Республики Башкортостан.4.

Контроль за исполнением Приказа оставляю за собой.МинистрЗ.А.АЛЛАЯРОВ Приложение N 1к Приказу Министерства образованияРеспублики Башкортостанот 10 декабря 2008 г. N 3166 (в ред. Приказов Минобразования Республики Башкортостан , )Положение о выплатах стимулирующего характера руководителям государственных учреждений образования (далее — Положение) разработано в соответствии с пунктами 3.8, 3.9, 3.10 Примерного положения об оплате труда государственных учреждений образования, утвержденного , и другими действующими нормативными правовыми документами.Выплаты стимулирующего характера предназначены для поощрения руководителей государственных учреждений образования (далее — руководитель), увеличения их заинтересованности в повышении результативности, качества профессиональной деятельности,

ПОЛОЖЕНИЕ о распределении стимулирующей части фонда оплаты труда работников МКОУ «СОШ №12 им.Л.Н.Толстого».

№419 «О внесении изминений в постановления Правительства Республики Дагестан от 25 октября 2012 года № 357 » и другими нормативными правовыми актами Российской Федерации, Республики Дагестан и администрации МО «город Хасавюрт» в целях установления механизма связи заработной платы с результативностью труда и усиления мотивации работников МКОУ «СОШ №12 им.Л.Н.Толстого» к повышению качества образовательного процесса.

Установление выплат стимулирующего характера производится с учетом показателей результатов труда, утвержденных данным локальным актом с учетом мнения Педагогического совета школы. Настоящее Положение разработано в целях усиления материальной заинтересованности работников школы в повышении качества образовательного и воспитательного процесса, развитии творческой активности, инициативы и самоотдачи работников ОУ.

2.Размер стимулирующих выплат административно-управленческому

Какие существуют стимулирующие выплаты для учителей

Перечень достижений оговаривается трудовым договором или законодательством. Например, отметим следующие выплаты:

  1. надбавки;

  2. доплата.
  3. премии;

Все виды доплат прописываются в трудовых договорах или в приказе, который утверждается руководителем.

Осуществляется привилегия без ущерба правам работника. Премия или доплата не вычитается из зарплаты. Такой вид мотивации давно используется на частных предприятиях в качестве премиальных, но у государственных служащих стимул появился недавно. Теперь воспитатели детских садиков, санаториев, преподаватели учебных заведений смогут довольствоваться этой привилегией.

Опираясь на статью 129 Трудового кодекса РФ и положения Постановления Правительства «О введении новых систем оплаты труда…» от 05.082008 №583, зарплата педагогов с 1 декабря 2008 года будет формироваться с таких частей:

Закон о стимулирующих выплатах педагогическим работникам: оценочный лист, условия получения

Назрела необходимость реформирования системы оплаты за работу педагогических кадров.Правительство Российской Федерации издало постановление в 2016 году о подготовке нового регламента. В новом документе отмечена невозможность снижения сотрудников дошкольных учреждений, школ и госуниверситетов.

В 2023 г. по сравнению с уровнем оплаты труда педагогов в 2023 г. снижения не предусматривается.При расчете оплаты труда работников педагогической сферы будет учитываться новый показатель. Доход учителей будет основываться на среднемесячном заработке наемных сотрудников частных компаний и индивидуальных предпринимателей.Запланированные надбавки к заработку представляют собой выплаты, которые носят поощрительный, побуждающий характер, работодатель производит доплату самостоятельно, размер ее определяется исходя из фонда оплаты труда (ФОТ).Стимулирование в форме доплат регулируется ТК РФ, Постановлением

Об утверждении положения о выплатах стимулирующего характера руководителям государственных учреждений образования (с изменениями на 28 июля 2013 года)


Зарегистрировать настоящий Приказ в установленном порядке в Министерстве юстиции Республики Башкортостан.4.

Контроль за исполнением Приказа оставляю за собой.МинистрЗ.А.Аллаяров Приложение N 1к Приказу Министерства образованияРеспублики Башкортостанот 10 декабря 2008 г.

N 3166 Положение о выплатах стимулирующего характера руководителям государственных учреждений образования (далее — Положение) разработано в соответствии с пунктами 3.8, 3.9, 3.10 Примерного положения об оплате труда государственных учреждений образования, утвержденного Постановлением Правительства Республики Башкортостан , и другими действующими нормативными правовыми документами.Выплаты стимулирующего характера предназначены для поощрения руководителей государственных учреждений образования (далее — руководитель), увеличения их заинтересованности в повышении результативности, качества профессиональной деятельности, своевременном

Об утверждении положения о стимулировании руководителей профессиональных образовательных организаций, подведомственных министерству образования и науки республики бурятия

К выплатам стимулирующего характера руководителей Организаций относятся:- премиальные выплаты по итогам работы;- надбавки за почетные звания и ученые степени;- выплаты за стаж непрерывной работы, выслугу лет;- выплаты за качество выполняемых работ.3.1. Премиальная выплата за выполнение заданий по предоставлению государственных услуг устанавливается приказом Министерства, максимальным размером не ограничивается.3.2. Размер премиальной выплаты за привлечение внебюджетных средств зависит от соотношения объема внебюджетных средств к объему субсидии, выделенной Организации на выполнение государственного задания, и определяется следующим образом:Соотношение объема внебюджетных средств к объему субсидии на выполнение государственного задания, %Размер стимулирующей выплаты за привлечение внебюджетных средств, руб.До 5 5000 От 5 до 10 10000 От 10 до 15 15000 От 15 до 20 20000 Более 20 33333 3.3.

О введении новых систем оплаты труда работников государственных бюджетных, автономных и казенных учреждений Республики Дагестан (с изменениями на 27 февраля 2023 года)

размеры окладов (должностных окладов), ставок заработной платы работников учреждения устанавливаются Правительством Республики Дагестан по профессиональным квалификационным группам работников, утвержденным Министерством здравоохранения и социального развития Российской Федерации;(в ред. )при увеличении (индексации) окладов (должностных окладов), ставок заработной платы работников учреждения их размеры подлежат округлению до целого рубля в сторону увеличения;(абзац введен )виды выплат компенсационного характера и выплат стимулирующего характера, входящие в систему оплаты труда работников, устанавливаются в учреждениях в соответствии с перечнями видов выплат компенсационного и стимулирующего характера, утвержденными настоящим постановлением.3.

Утвердить:Положение об установлении систем оплаты труда работников государственных бюджетных, автономных и казенных учреждений Республики Дагестан согласно приложению N 1;(в ред.

, )

Об утверждении Положения о выплатах стимулирующего характера руководителям муниципальных учреждений, функции и полномочия учредителя в отношении которых осуществляет Управление образования города Пензы (с изменениями на 12 ноября 2023 года)

Утвердить Положение о выплатах стимулирующего характера руководителям муниципальных учреждений, функции и полномочия учредителя в отношении которых осуществляет Управление образования города Пензы согласно приложению к настоящему приказу.2.

Признать утратившими силу:2.1.

Приказ Управления образования города Пензы от 18.06.2009 N 320 «Об утверждении Положения о стимулирующих выплатах руководителям муниципальных образовательных учреждений, подведомственных Управлению образования города Пензы»;2.2. Приказ Управления образования города Пензы от 10.09.2009 N 412 «О внесении изменений и дополнений в приказ Управления образования города Пензы от 18.06.2009 N 320 «Об утверждении Положения о стимулирующих выплатах руководителям муниципальных образовательных учреждений, подведомственных Управлению образования города Пензы»;2.3.