Главная - Авторское право - Бухгалтерские проводки по удержанию алиментов из заработной платы

Бухгалтерские проводки по удержанию алиментов из заработной платы


Проводки по алиментам с заработной платы


1 статьи 81 СК: на одного ребенка — одна четверть, на двух детей — одна треть, на трех и более детей — половина заработка и (или) иного дохода родителей. Размер алиментов, уплачиваемых по соглашению об уплате алиментов, определяется согласно статье 109 СК сторонами в этом соглашении, но не может быть ниже размера алиментов, которые они могли бы получить при взыскании алиментов в судебном порядке (то есть выше указанных размеров).

Удержание алиментов на основании нотариально удостоверенного соглашения об уплате алиментов может производиться и в случае, если общая сумма удержаний на основании такого соглашения и исполнительных документов превышает 50% заработка и (или) иного дохода лица, обязанного уплачивать алименты (статья 110 СК). Согласно статье 112 СК взыскание алиментов в размере, установленном соглашением об уплате алиментов или решением суда, а также взыскание задолженности по алиментам

Удерживаем алименты из заработной платы (пример)

Как правило, размер выплат следующий:

  1. на содержание троих и более детей – 1/2 дохода работника.
  2. на содержание одного ребенка – 1/4 дохода работника;
  3. на содержание двоих детей – 1/3 дохода работника;

Суд может уменьшить или увеличить эту сумму. Однако они не может превышать 70% заработка работника, уменьшенного на сумму налога на доходы физических лиц.

Для учета алиментов откройте к счету 76 субсчет «Расчеты по исполнительным листам». Пример Бухгалтер ЗАО «Актив» на основании исполнительного листа удерживает 1/4 дохода К.Б.

Яковлева для выплаты алиментов. Оклад Яковлева – 5500 руб. в месяц.

Яковлев ежемесячно получает надбавку за выслугу лет в сумме 800 руб. При исчислении налога на доходы физических лиц Яковлеву положен стандартный налоговый вычет в размере 1400 руб.

Проводки при начислении и удержании из зарплаты алиментов

Хотя в реальности наиболее часто они платятся на детей.

Организация уплачивает взносы на страхование от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний по ставке 3,1%, а страховые взносы во внебюджетные фонды – по ставке 30%.
Если удержание алиментов осуществляется по решению суда, то основанием для этого становится такое решение или постановление судебного пристава-исполнителя, если решение суда не выполняется добровольно. Для алиментов, уплачиваемых по соглашению сторон или по собственной инициативе плательщика, работнику достаточно подать в бухгалтерию заявление, содержащее всю необходимую информацию о таких удержаниях: периодичность, объем, Ф.И.О.

получателя, данные о нем и платежные реквизиты.

Вне зависимости от того, принудительно или добровольно осуществляются такие платежи, проводка по удержанию алиментов из заработной платы будет одной и той же: Дт 70 Кт 76. Алименты могут быть установлены от дохода (как, например, это предусматривает п. 1 ст. 81 Семейного кодекса в отношении удержаний на несовершеннолетних детей) или в фиксированном объеме.

Сумму, определяемую через процент, сначала необходимо рассчитать.

Проводки по алиментам — шпаргалка для бухгалтера

81 СК РФ сказано, что начисление алиментов в пользу ребёнка / детей может производиться как в фиксированном размере, так и в процентах от заработной платы.

Суд, как правило, устанавливает уплачивающему алименты именно в процентах:

  1. на двоих детей – не более трети;
  2. на троих и более – не более половины.
  3. на одного ребёнка нужно перечислять не более четверти от зарплаты;

Если же родители договорились между собой, то алименты могут быть выплачены в фиксированной сумме.

Организация не должна знать о том, что их работник является алиментоплательщиком. Оповещение руководителя входит в обязанности такого работника. Чтобы были произведены соответствующие выплаты, нужно написать заявление на имя руководителя юридического лица или на имя главного бухгалтера (руководителя бухгалтерской службы).
Страница заявления оформляется в свободной форме, но обязательно письменно.

Проводки по алиментам с заработной платы

81 СК РФ сказано, что начисление алиментов в пользу ребёнка / детей может производиться как в фиксированном размере, так и в процентах от заработной платы. Суд, как правило, устанавливает уплачивающему алименты именно в процентах:

  1. на троих и более – не более половины.
  2. на двоих детей – не более трети;
  3. на одного ребёнка нужно перечислять не более четверти от зарплаты;

Если же родители договорились между собой, то алименты могут быть выплачены в фиксированной сумме.Организация не должна знать о том, что их работник является алиментоплательщиком.

Оповещение руководителя входит в обязанности такого работника.Чтобы были произведены соответствующие выплаты, нужно написать заявление на имя руководителя юридического лица или на имя главного бухгалтера (руководителя бухгалтерской службы).Страница заявления оформляется в свободной форме, но обязательно письменно.

Алименты — проводки в бухучете


Также возможно сочетание этих двух способов начисления.

Взыскание на основании судебного приказа осуществляется только в виде процента от дохода плательщика. Правила оформления документов, выдаваемых судом, подробно регламентированы, поэтому обычно вопросов в их отношении не возникает. Если же в бухгалтерию предоставлено соглашение, то нужно внимательно проверить его на соответствие требованиям гл.

16 Семейного кодекса. Данный документ должен быть заверен нотариально и содержать в себе следующие обязательные сведения:

  1. способы и порядок уплаты.
  2. размер алиментов и порядок их индексации;

Для учета алиментов нужно открыть на счете 76 специальный субсчет «Расчеты по исполнительным документам».

При удержании алиментов в виде процента нужно иметь в виду, что процент рассчитывается от суммы дохода за вычетом НДФЛ. Проводки по алиментам при их удержании будут следующие:

Проводки по алиментам с заработной платы

В фиксированной сумме.

Первый вариант применяется только при взыскании их с родителей на несовершеннолетних детей в судебном порядке. Но суд определяет размер алиментов с родителя на содержание несовершеннолетних детей в твердой денежной сумме, если доход родителя носит нерегулярный характер (ст. 83 СК РФ). Статьей 81 Семейного кодекса установлено, что судом взыскивается ежемесячно:

  1. на одного ребенка — 1/4 заработка и (или) иного дохода родителя;
  2. трех и более детей — 1/2.
  3. двух детей — 1/3;

При этом размер этих долей может быть изменен по решению суда.

Кроме того, законом предусмотрена индексация алиментов пропорционально увеличению МРОТ (ст. 105 и 117 СК РФ). Максимальный размер алиментов.

Согласно статье 138 Трудового кодекса размер удержаний по одному или нескольким исполнительным документам не может превышать 50% заработной платы, причитающейся работнику.

В фиксированной сумме. Первый вариант применяется только при взыскании их с родителей на несовершеннолетних детей в судебном порядке.

Но суд определяет размер алиментов с родителя на содержание несовершеннолетних детей в твердой денежной сумме, если доход родителя носит нерегулярный характер (ст. 83 СК РФ). Статьей 81 Семейного кодекса установлено, что судом взыскивается ежемесячно:

  1. трех и более детей — 1/2.
  2. двух детей — 1/3;
  3. на одного ребенка — 1/4 заработка и (или) иного дохода родителя;

При этом размер этих долей может быть изменен по решению суда.

Кроме того, законом предусмотрена индексация алиментов пропорционально увеличению МРОТ (ст.

Алименты в бухгалтерском учете: проводки

Также часто вновь принятый работник уведомляет компанию о необходимости удержаний до поступления исполнительного листа.

105 и 117 СК РФ). Максимальный размер алиментов. Согласно статье 138 Трудового кодекса размер удержаний по одному или нескольким исполнительным документам не может превышать 50% заработной платы, причитающейся работнику.
Это поможет плательщику избежать накопления задолженности по уплате алиментов.

В заявлении работнику необходимо указать:

  1. Ф.И.О., паспортные данные получателя;
  2. реквизиты для перечисления.
  3. Ф.И.О. и даты рождения детей;
  4. причину и размер удержания;

Удержание алиментов производится из всех выплат, производимых в адрес плательщика: заработной платы, оплаты отпуска, премий, материальной помощи (Постановление Правительства № 841 от 18.07.1996).

Также следует включать в базу оплату больничного листа.